加强人才队伍建设 恒鑫生活持续夯实技术研发优势

　　社会不断进步，时代不断发展，企业对未来的发展规划显得尤为重要。企业规划是企业未来几年发展的蓝图，有助于企业在激烈竞争的行业里生存下去，帮助企业建设硬实力和软实力，为企业在未来顺利发展奠定坚实的基础。那么，在日益激烈的市场竞争中，恒鑫生活等可生物降解餐饮具企业对未来有着怎样的发展规划，又采取了怎样的措施呢?

　　加大研发投入和技术创新

　　围绕公司的战略目标，集中实施公司的技术开发战略。恒鑫生活将基于现有的PLA粒子改性与淋膜技术、PLA片材制备技术、纸杯高速成型技术等核心技术，围绕国家在可生物降解制品方面的政策导向，面向客户差异化的市场需求，持续追踪国内外市场动态信息和技术前沿，进行新技术、新产品、新工艺、新材料、新装备的研究与开发。

　　在新产品、新技术、新材料、新工艺等若干方面形成创新成果后，恒鑫生活将不断地推出个性化、系列化的产品，形成具有自主知识产权的主导产品和核心技术。

　　拓展和深挖客户资源

　　恒鑫生活将依托产品优势及技术优势，多渠道继续拓展新的客户资源，同时本着服务好客户的理念，深入挖潜现有客户需求。通过国内外专业展会、专业杂志、网络平台等各种平台进行品牌宣传，积极参与行业协会举办的各种活动，提高公司品牌在行业内的知名度。

　　加强人才队伍建设

　　人力资源是企业持续发展的基础和保障，恒鑫生活将根据现有业务经营规模扩张和投资项目逐步达产的需要，多渠道引进高素质的经营管理人才和专业技术人才。此外，恒鑫生活还将进一步完善人才激励、约束机制，给予优秀人才更大的发展空间。通过完善岗位责任制和绩效评价体系，恒鑫生活建立了有序的岗位竞争、激励、淘汰机制，增加岗位流动性，充分发挥员工的主观能动性，并为员工打造提升职业发展的空间与平台。

　　当下，随着社会经济的不断发展，各行业之间的市场竞争力也变得愈发紧张起来，未来发展规划对企业的发展具有重要的指导作用。在未来，恒鑫生活在加大研发投入和技术创新、拓展和深挖客户资源的同时，还将持续加强公司自身人才队伍建设，并根据市场的变化及时调整有利于公司发展的战略规划和策略，确保公司的各项工作有序稳定开展。